- หลังจาก Thomas Dohmke ซีอีโอของ GitHub ลาออก GitHub ถูกผสานเข้ากับ ทีม CoreAI ของ Microsoft อย่างใกล้ชิดยิ่งขึ้น
- พร้อมกับการลาออกของ Dohmke GitHub จะดำเนินงาน โดยไม่ตั้งตำแหน่งซีอีโอแยก และการเป็นผู้นำจะรายงานตรงต่อ CoreAI
- ทีม CoreAI ซึ่งนำโดย Jay Parikh อดีต Meta กำลังมุ่งพัฒนาแพลตฟอร์มและเครื่องมือ AI อย่างจริงจัง
- การเปลี่ยนแปลงครั้งนี้อาจทำให้ โครงสร้างองค์กรและความเป็นอิสระ ของ GitHub แปรเปลี่ยนไปอย่างมาก
- Dohmke จะรับหน้าที่ช่วยการเปลี่ยนผ่าน จนถึงปี 2025 และต่อไปจะเริ่มต้นเส้นทางใหม่ในฐานะผู้ก่อตั้งสตาร์ทอัป
การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างองค์กรของ GitHub
- Microsoft ตัดสินใจผสาน GitHub เข้ากับ ทีม CoreAI ของบริษัทอย่างลึกซึ้งมากขึ้นควบคู่ไปกับข่าวการลาออกของ Thomas Dohmke ซีอีโอของ GitHub
- Dohmke ที่รับตำแหน่งซีอีโอประมาณ 4 ปีจะออกจากระบบ Microsoft และ GitHub เพื่อเริ่มต้นอาชีพใหม่ในฐานะผู้ก่อตั้งสตาร์ทอัป
- ตั้งแต่ปี 2018 ที่ GitHub ถูกซื้อตามมูลค่า 7.5 พันล้านดอลลาร์ บริษัทเคยดำเนินงานในฐานะองค์กรแยกตัวมาโดยตลอด แต่การเปลี่ยนแปลงครั้งนี้ทำให้รูปแบบการบริหารมีความเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่
- Microsoft จะ ไม่คงตำแหน่งซีอีโอของ GitHub ไว้อีกต่อไป โดยย้ายโครงสร้างการรายงานของคณะผู้บริหารเดิมไปสู่ CoreAI โดยตรง
โครงสร้างการนำและ CoreAI
- Dohmke แจ้งผ่านบันทึกถึงพนักงานว่า GitHub และทีมผู้บริหารจะทำงานต่อไปในฐานะส่วนหนึ่งขององค์กร Microsoft CoreAI เพื่อสานต่อภารกิจ
- เขาจะอยู่ในการสนับสนุนช่วงเปลี่ยนผ่าน จนถึงสิ้นปี 2025 พร้อมแสดงความภาคภูมิใจใน GitHub ที่เติบโตเป็นองค์กรทำงานจากระยะไกลระดับโลก
- ทีม CoreAI นำโดย Jay Parikh คนเก่าของ Meta ซึ่งดูแลทั้งฝ่ายแพลตฟอร์มและเครื่องมือของ Microsoft และทีม Dev Div ด้วย
- จุดเน้นของทีมนี้คือการพัฒนา แพลตฟอร์มและเครื่องมือ AI สำหรับ Microsoft และลูกค้าบริษัท ทั้งหมด
การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างการรายงานด้านความเป็นผู้นำและองค์กร
- ด้วยการเปลี่ยนแปลงครั้งนี้ GitHub จะดำเนินการอย่างใกล้ชิดกับทีมผู้บริหาร CoreAI มากขึ้น โดย ไม่มีผู้นำหรือซีอีโอคนใดคนหนึ่ง
- โครงสร้างการรายงานเคยมีการปรับเปลี่ยนไปแล้วหนึ่งครั้งในปี 2021 โดย Dohmke จะรายงานตรงต่อ Julia Liuson ซึ่งเป็นผู้ดูแลกลุ่มพัฒนา (Developer division) ของ Microsoft
- เมื่อโครงสร้าง CoreAI ถูกจัดตั้งขึ้นในปีนี้ Julia Liuson ก็เริ่มรายงานตรงต่อ Jay Parikh ด้วยเช่นกัน
วิสัยทัศน์ของ Jay Parikh เรื่องโรงงานตัวแทน AI
- Jay Parikh เน้นย้ำวิสัยทัศน์ผ่านการให้สัมภาษณ์กับ Notepad ที่ว่า ทุกองค์กรควรสร้าง แพลตฟอร์มโรงงานตัวแทน AI (AI agent factory) ของตัวเองได้เอง
- เขาย้ำว่าเหมือนกับที่ Bill Gates ทำให้ Microsoft กลายเป็นบริษัทที่ยึดการพัฒนาซอฟต์แวร์เป็นแกนหลัก Parikh ตั้งเป้าหมายเปลี่ยนให้ Microsoft กลายเป็นบริษัทที่ขับเคลื่อนด้วย แพลตฟอร์มตัวแทน AI
การแข่งขันกับ AI ในอนาคตของ GitHub
- Dohmke เมื่อไม่นานมานี้ได้ร่วมพูดคุยในพอดแคสต์ Decoder เรื่อง Copilot, vibe coding และอนาคตของ AI
- เขาได้ใคร่ครวญถึงบทบาทของ GitHub และการแข่งขันใน การพัฒนาซอฟต์แวร์ อย่างจริงจัง และตอนนี้อาจนำมาสู่การแข่งขันรูปแบบใหม่ในพื้นที่ AI ของ Microsoft
คำชี้แจงแก้ไข
- แก้ไข: GitHub เป็นส่วนหนึ่งของ CoreAI อยู่ก่อนแล้ว แต่สิ่งที่เปลี่ยนไปคือการไม่จัดโครงสร้างการเป็นผู้นำด้วย ซีอีโอคนเดียว อีกต่อไป
ยังไม่มีความคิดเห็น