- ชี้ให้เห็นถึง กับดักที่ทำให้เราไม่มีเวลาทบทวนเส้นทางอาชีพของตัวเอง เพราะมัวแต่จมอยู่กับชีวิตประจำวันและงาน พร้อมเสนอขั้นตอนที่เป็นรูปธรรมเพื่อหลุดพ้นจากมัน
- แนะนำให้ ทบทวนช่วง 12 เดือนที่ผ่านมาและลิสต์โครงการสำคัญ·ผลงานที่ทำได้ จากนั้นวิเคราะห์รูปแบบและความหมายที่ซ่อนอยู่ในนั้น
- เน้นให้ใช้การคิดแบบไร้ข้อจำกัดเพื่อ วาดภาพทิศทางอาชีพในอุดมคติ และอย่ายอมแพ้เร็วเกินไปเพียงเพราะข้อจำกัดในโลกความเป็นจริง
- หลังจากสรุปเป้าหมายออกมา 6 ข้อ ให้ คงไว้เพียงเป้าหมายแกนหลักเพียงข้อเดียวแล้วโฟกัสกับมัน พร้อมกล้าปฏิเสธ ‘งานดี ๆ’ ที่รบกวนเป้าหมายนั้น
- ย้ำว่าเวลาสั้น ๆ ในการทบทวนตนเอง อาจเปลี่ยนคุณภาพชีวิตในอีกหลายพันชั่วโมงข้างหน้าได้ และเตือนให้เห็นความจำเป็นของการออกแบบอาชีพด้วยตัวเอง
เหตุผลที่ต้องออกแบบเส้นทางอาชีพด้วยตัวเอง
- ผู้คนมักตกอยู่ใน กับดักที่ยุ่งกับการใช้ชีวิตจนไม่มีเวลาคิดถึงชีวิต
- ในเรื่องอาชีพก็เช่นกัน หลายคนทุ่มเทกับงานจนไม่มีโอกาสหันกลับมามองเส้นทางอาชีพของตัวเอง
- เพื่อหลีกเลี่ยงสภาวะเช่นนี้ จึงเสนอให้ ใช้เวลาสักไม่กี่ชั่วโมงในวันหยุดเพื่อทบทวนเส้นทางอาชีพ
กระบวนการทบทวนอาชีพ 8 ขั้นตอน
- ขั้นที่ 1: ทบทวน 12 เดือนที่ผ่านมา
- มองย้อนตลอดทั้งปีเป็นรายเดือน แล้วลิสต์ว่าใช้เวลาไปกับอะไรบ้าง มีโปรเจกต์หลัก ความรับผิดชอบ และผลงานอะไรบ้าง
- ไม่จำเป็นต้องทำให้ซับซ้อน แค่บันทึกอย่างเรียบง่ายก็เพียงพอ
- ขั้นที่ 2: ถามว่า ‘กำลังเกิดอะไรขึ้นอยู่?’
- ทบทวนรายการที่ลิสต์ไว้ แล้ววิเคราะห์ว่าสิ่งที่กำลังดำเนินอยู่คืออะไร ทำไมจึงสำคัญ และมีแนวโน้มอะไรให้เห็นบ้าง
- ลองคิดต่อด้วยว่าหากแนวโน้มนี้ดำเนินต่อไป ผลลัพธ์จะเป็นอย่างไร
- ขั้นที่ 3: ถามว่า ‘ถ้าทำอะไรก็ได้ คุณจะทำอะไร?’
- เขียนไอเดียออกมาอย่างอิสระโดยไม่วิจารณ์ตนเอง เพื่อเปิดทางให้กับความคิดที่ไร้ข้อจำกัด
- ขั้นที่ 4: ขยายไอเดียจากขั้นที่ 3
- อย่าเพิ่งล้มเลิกเร็วเกินไปเพราะข้อจำกัดในความเป็นจริง แต่ให้สำรวจทิศทางที่ต้องการจริง ๆ ให้ลึกขึ้น
- เส้นทางที่ถูกตัดทิ้งเพียงเพราะ “ไม่สมจริง” อาจเป็น เส้นทางอาชีพที่ชอบธรรม ก็ได้
- ขั้นที่ 5: เขียนเป้าหมาย 6 ข้อสำหรับ 12 เดือนข้างหน้า
- เรียงลำดับเป้าหมายอาชีพหลักที่อยากทำให้สำเร็จตามความสำคัญ
- ขั้นที่ 6: ลบ 5 เป้าหมายล่างออก
- โฟกัสกับเป้าหมายเดียวที่เป็น ‘ดาวเหนือที่แท้จริง’
- เพื่อไม่ให้หลงทิศทางแม้อยู่ท่ามกลางกระแสงานที่ถาโถม
- ขั้นที่ 7: วางแผนลงมือทำสำหรับเดือนนี้
- ตั้ง ผลลัพธ์ระยะสั้น (quick wins) ที่ทำสำเร็จได้ภายใน 3~4 สัปดาห์
- ขั้นที่ 8: ตัดสินใจว่า ‘จะปฏิเสธอะไร’
- ลิสต์ ‘งานดี ๆ’ ที่ขัดขวางการไปถึงเป้าหมายหลัก แล้ววางแผน ตัดออก·เลื่อนออกไป·มอบหมายต่อ
- พร้อมยกคำพูดของ Ralph Waldo Emerson ว่า “การทำงานสะเปะสะปะออกนอกเป้าหมายหลักคือสิ่งที่ทำให้ทั้งปัจเจกและประเทศล้มละลาย” เพื่อเตือนสติ
ประสบการณ์ส่วนตัวและบทเรียน
- ผู้เขียนเล่าว่าเมื่อทำกระบวนการนี้ด้วยตัวเอง เขาได้ ลาออกจากคณะนิติศาสตร์ ออกจากสหราชอาณาจักร และย้ายไปสหรัฐอเมริกา ก่อนจะเดินบนเส้นทางของการเป็นครูและนักเขียน
- พร้อมระบุว่านี่คือจุดเปลี่ยนทางอาชีพที่สำคัญที่สุดในชีวิต
- ย้ำว่าเพียงสองชั่วโมงของการทบทวนอย่างมีสมาธิ อาจยกระดับคุณภาพชีวิตของ 8,760 ชั่วโมงในปีถัดไปได้
- สรุปว่า ถ้าคุณไม่ออกแบบเส้นทางอาชีพของตัวเอง ก็จะมีคนอื่นมาออกแบบแทน
5 ความคิดเห็น
ความคิดเห็นจาก Hacker News
มุมมองที่ฉันชอบที่สุดคืออุปมาของ Hamming
ถ้ากะลาสีขี้เมาเดินแบบสุ่ม โดยเฉลี่ยแล้วเขาจะห่างจากจุดเริ่มต้นแค่ √n แต่ถ้ามีผู้หญิงสวยอยู่ด้านหนึ่ง เขาจะเดินไปทางนั้นได้ไกลเป็นสัดส่วนกับ n
ความหมายคือ ท่ามกลางทางเลือกมากมายในชีวิต คนที่มีวิสัยทัศน์ จะก้าวไปได้ระดับ n ส่วนคนที่ไม่มีวิสัยทัศน์จะไปได้แค่ √n
ฉันเคยลองทำภาพจำลองเรื่องนี้ด้วย JavaScript แล้วก็ตกใจมากที่เห็นว่าแค่อคติเล็กน้อยก็ทำให้ผลลัพธ์ต่างกันมหาศาล
ลิงก์อ้างอิง
The Art of Doing Science and Engineering ที่ออกมาในปี 1994 ต้องอ่านโดยคำนึงถึงบริบทในยุคนั้น
ทุกวันนี้สถานการณ์ต่างไปโดยสิ้นเชิง ทั้งเงินเฟ้อ วิกฤตที่อยู่อาศัย และการเลย์ออฟครั้งใหญ่
เพราะงั้นทุกวันนี้ แค่รักษา งานที่พออยู่รอดได้ เอาไว้ก็ถือว่าสมเหตุสมผลมากพอแล้ว
เพราะเมื่อเวลาผ่านไป ทั้งสิ่งที่ฉันชอบและทั้งอุตสาหกรรมเองก็เปลี่ยนไป
ในความเป็นจริงภูมิประเทศมันไม่เท่ากัน ดังนั้นอุปมาที่ว่าโดนกระแสน้ำพัดไป หรือพายเรือไปหาประภาคาร น่าจะเหมาะกว่า
สุดท้ายแล้ว สำหรับคนส่วนใหญ่ คำว่า “เดินลงเนิน” ดูสมจริงกว่า
เมื่อก่อนฉันก็มีวิสัยทัศน์เหมือนกัน แต่หลังจาก generative AI ฉันต้องกลับมาคิดเรื่องนั้นใหม่ทั้งหมด
ถ้าวางเรื่องอดีตของเขาไว้ก่อน แค่ผลงานของเขาก็แสดงให้เห็นความสำคัญของวิสัยทัศน์ได้ดีมาก
ลิงก์อ้างอิง
ฉันวัดความสำเร็จจากการที่ หลีกเลี่ยงโพรงกระต่ายได้มากแค่ไหน
ฉันเห็นด้วยว่าควรคิดเรื่องอาชีพและทางเลือกต่าง ๆ อย่างมีสติ
แต่ฉันเกลียดวัฒนธรรมองค์กรสมัยใหม่แบบ rat race มาก
ปัญหาคือระบบที่ต้องเอาพลังงานไปใช้กับการขายตัวเอง มากกว่าการทำงานให้ดี
สุดท้ายคนพูดเก่งได้เลื่อนตำแหน่ง แล้วบริษัทก็จมอยู่ในหล่มของความไร้ประสิทธิภาพ
ถ้าเป็นองค์กรในอุดมคติ คนควรเติบโตขึ้นอย่างเป็นธรรมชาติจาก “ผลลัพธ์ของการทำงานที่ดี” ไม่ใช่จาก “การสร้างอาชีพ”
ถ้าเป็นระบบที่ เลื่อนคนผิดขึ้นตำแหน่ง สุดท้ายทั้งบริษัทก็พัง
ฉันเคยเห็นสตาร์ตอัปแบบนั้นจริง ๆ และสุดท้ายมันก็ล้มละลาย
เหมือนทฤษฎี Luck Surface Area การลงมือทำและทำให้คนอื่นรู้ว่าคุณทำอะไรนั้นสำคัญ
ลิงก์ที่เกี่ยวข้อง
หลังจากฉันเรียนรู้เรื่องการสร้างเครือข่ายและการโปรโมตตัวเอง ฉันก็ได้ทำงานกับหลายบริษัท BigTech และบริษัทที่ปรึกษาโดยไม่ต้องสัมภาษณ์โค้ดเลย
แต่ทั้งนี้ การเลื่อนตำแหน่งไม่ได้เกิดจากการทำงานปัจจุบันได้ดีเท่านั้น มันเกิดได้เมื่อคุณ แสดงให้เห็นความสามารถของระดับถัดไป
ถ้าเป็นบริษัทที่เซลส์ไร้ความสามารถได้เลื่อนตำแหน่ง ก็แค่ลาออกไปดีกว่า
สิ่งที่บทความนี้ขาดไปคือ ความบังเอิญ
คนที่น่าสนใจจำนวนมากเติบโตขึ้นจากการได้ลองทำงานในสายที่ตัวเองไม่รู้อะไรมาก่อนเลย
ปัญหาของการออกแบบชีวิตคือ คนส่วนใหญ่มักเลือกจากสิ่งที่ตัวเองรู้อยู่แล้วเท่านั้น
เพราะอย่างนั้นประสบการณ์แบบ gap year, internship, volunteer work จึงสำคัญ
ในพอดแคสต์ที่เพิ่งฟังมา เขาแนะนำให้คนหนุ่มสาวลองทำอะไรหลายอย่าง เช่น ใบอนุญาตนักบิน, EMT, งานในฟาร์มปศุสัตว์ ฟังดูน่าสนใจทีเดียว
ฉันได้เรียนปรัชญา ภาษาสเปน การถ่ายภาพ พายแคนู และอื่น ๆ ซึ่งสุดท้ายก็ช่วยปลูกฝัง ความอยากรู้อยากเห็นและจิตวิญญาณแห่งการทดลอง
ท้ายที่สุดฉันก็ย้ายไปเยอรมนีและสร้างเส้นทางอาชีพที่ต่างออกไปโดยสิ้นเชิง
นั่นกลายเป็นจุดเปลี่ยน และตอนนี้ฉันทำ ธุรกิจที่ปรึกษา HR อยู่
เรียกได้ว่าอาชีพของฉันถูกสร้างขึ้นจากความบังเอิญล้วน ๆ
การวางแผนอาชีพบางครั้งกลับนำไปสู่ ผลลัพธ์ที่คล้ายกัน
จากประสบการณ์ที่บริหารคนมาหลายสิบปี คนที่ตั้งแผนแบบ “จะไปถึง C-suite ภายใน 5 ปี” แทบทั้งหมดล้มเหลว
ตรงกันข้าม คนที่ไม่ได้วางแผนแต่ โฟกัสกับการแก้ปัญหา กลับได้เป็น VP หรือ CTO
สุดท้ายสิ่งสำคัญคือ แก้ปัญหาให้คนสำคัญ และสร้างนิสัยในการทำให้คนรับรู้เรื่องนั้นอย่างเป็นธรรมชาติ
ถ้ามองจากมุมของคนวัยปลาย 20 ตอนนี้เป็นยุคที่แทบวางแผนอาชีพไม่ได้เลย
โอกาสไม่มั่นคงเกินไป และแม้แต่เป้าหมายที่ยั่งยืนก็ยังนิยามได้ยาก
มีแค่สายแพทย์ที่ดูเหมือนเป็นเส้นทางค่อนข้างมั่นคง แต่คนส่วนใหญ่ก็พยายามเอาตัวรอดด้วย อสังหาริมทรัพย์หรือรายได้เสริม
ในความเป็นจริงแบบนี้ คำแนะนำประเภท “ออกแบบอาชีพ 8 ขั้นตอน” มันไม่ค่อยโดนใจเลย
ระบบสาธารณสุขของสหรัฐฯ น่าจะอยู่ได้ไม่ถึงอีก 30 ปี และมีโอกาสสูงที่จะพังกลางทางเพราะความล้มเหลวทางการเมือง
ฉันโฟกัสกับ การเติบโตในฐานะมนุษย์ มากกว่าอาชีพ
ฉันคิดว่าตัวเองอยากเป็นคนแบบไหน และจะทำให้โลกนี้ดีขึ้นได้อย่างไร
อาชีพเป็นแค่เครื่องมือในการหาเลี้ยงชีพเท่านั้น
ฉันไปถึงเพดานด้านเทคนิคแล้ว และงานของฉันก็ไม่ได้ทำให้โลกดีขึ้นด้วย
มันก็แค่การทำงานเพื่อไม่ให้ตัวเองอดตาย
ครั้งหนึ่งฉันเคยลาออกจากบริษัทเพราะรู้สึกว่างานนั้นเป็นแค่ การทำให้คนรวยยิ่งรวยขึ้น ซึ่งไร้ความหมาย
ฉันอยากทำโปรเจกต์ที่ช่วยให้โลกดีขึ้น แต่เพราะประสบการณ์ยังน้อยเลยรู้สึกมืดแปดด้าน
ตอนนี้เลยกำลังลองทำ digital activism แต่แม้กระทั่งสิ่งนั้นก็ยังให้ความรู้สึกว่างเปล่า
สุดท้ายแล้วฉันถูกขับเคลื่อนด้วย ความปรารถนาที่อยากสร้างผลกระทบต่อโลก
ฉันคิดว่า “ถ้าคุณไม่ได้ออกแบบชีวิตอย่างตั้งใจ อาชีพจะเป็นฝ่ายออกแบบชีวิตของคุณ”
แต่พนักงานใหม่ในทีมเราคนหนึ่งน่าประทับใจมาก เพราะตั้งแต่ต้นก็ วางขอบเขต ได้ดี
คนส่วนใหญ่ไม่ได้มีพื้นที่มากพอจะมาออกแบบชีวิต และความเชื่อแบบนี้เองก็เป็นมุมมองแบบชนชั้นกลาง
การลงมืออย่างมีแผน เป็นเรื่องดี แต่ พลังของความบังเอิญ ก็สำคัญ
คนรวยจำนวนมากคือคนที่ ลงมือได้ทันที เมื่อโอกาสมาถึง
ยิ่งมีหนี้มากก็ยิ่งรับความเสี่ยงได้ยาก เพราะงั้นหัวใจสำคัญคือการรักษาความยืดหยุ่นไว้
บทความนี้ดูเหมือนหนังสือ พัฒนาตัวเอง ทั่วไป แต่ในนั้นก็มีความจริงอยู่
อาชีพส่วนใหญ่ถูกสร้างขึ้นด้วยแรงเฉื่อย — จากโปรเจกต์ที่เผอิญได้รับ ทักษะที่สะสมมา และความคาดหวังของคนรอบตัว
มันไม่ใช่แค่เพื่อขึ้นเงินเดือน แต่เป็นกลยุทธ์ในการออกแบบ ทิศทางอาชีพ ของตัวเอง
พูดได้ถูกต้อง แต่เอาเข้าจริงมันยากที่จะลงมือทำมากจริง ๆ
ยิ่งไปกว่านั้น สำหรับคนทั่วไป แค่การเอาชีวิตรอดก็เป็นความท้าทายแล้ว...
"ถ้าคุณไม่ได้ใช้ชีวิตตามที่คิด สุดท้ายคุณจะคิดไปตามที่ใช้ชีวิตอยู่"
ถ้าเราใช้ชีวิตอย่างยุ่งมากเกินไป ก็เหมือนจะไม่มีเวลาเหลือเลยที่จะตั้งทิศทางให้ตัวเอง
อย่าฝืนตัวเองมากเกินไป และอยากให้หาเวลาสักนิดเพื่อถอยกลับมามองตัวเองให้เต็มที่
เป็นบทความที่เห็นด้วยอย่างยิ่งครับ
พอทุ่มเทกับงานมาก ๆ ก็มักจะจมอยู่กับงานนั้นอย่างเดียวจนไม่มองอย่างอื่นเลยบ่อย ๆ ครับ
ในกรณีของผม ก็มีอยู่หลายครั้งที่กว่าจะเลือกทางอื่นได้ก็สายไปแล้ว
ขอแนะนำให้หาเวลาสั้น ๆ เป็นระยะเพื่อหยุดกลับมาทบทวนดูครับ