- พนักงาน Google ราว 900 คน เรียกร้องผ่านจดหมายเปิดผนึกให้ ยุติความร่วมมือกับหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายตรวจคนเข้าเมืองของสหรัฐฯ และ เพิ่มความโปร่งใส
- Google กำลัง ให้บริการคลาวด์แก่หน่วยงานรัฐบาลกลาง และมีความเกี่ยวข้องกับงานของ สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและศุลกากร (ICE) และ สำนักงานศุลกากรและป้องกันชายแดน (CBP)
- พนักงานบางส่วนระบุว่าบริษัท สูญเสียเข็มทิศทางศีลธรรมไปแล้ว และแสดงความไม่ยอมรับอย่างรุนแรงต่อความจริงที่ว่าเทคโนโลยีของตน ถูกใช้ในการบังคับใช้กฎหมายด้วยอาวุธและการเนรเทศ
- พนักงานเรียกร้องให้ ถอนตัวจากโครงการที่เกี่ยวข้องกับ DHS·ICE·CBP, มาตรการคุ้มครองพนักงาน, และ จัดการประชุมทั้งบริษัท
- จดหมายฉบับนี้ออกมาต่อจาก จดหมายแสดงจุดยืนร่วมของพนักงานบริษัทอื่นอย่าง Amazon·Microsoft·Meta และสะท้อนให้เห็นว่า แรงต้านภายในต่อการที่บริษัทเทคโนโลยีร่วมมือกับการบังคับใช้กฎหมายของรัฐบาลกำลังขยายตัว
จดหมายเปิดผนึกและข้อเรียกร้องของพนักงาน Google
- พนักงานประจำของ Google ราว 900 คนเผยแพร่จดหมายเปิดผนึก เรียกร้อง ความโปร่งใสเกี่ยวกับวิธีที่เทคโนโลยีของบริษัทถูกใช้งานภายในรัฐบาลสหรัฐฯ
- จดหมายเรียกร้องให้บริษัทหยุด การจัดหาเทคโนโลยีที่เกี่ยวข้องกับนโยบายเข้มงวดด้านการบังคับใช้กฎหมายตรวจคนเข้าเมือง
- พนักงานเรียกร้องให้ ถอนตัวจากโครงการที่เกี่ยวข้องกับ DHS, ICE, CBP, คุ้มครองพนักงาน, และ จัดการประชุมทั้งบริษัท
- หลังการเผยแพร่จดหมาย พนักงานที่ทำงานมา 7 ปีชื่อ Alex กล่าวว่าเป็นเรื่อง “ยากจะเชื่อ” ที่ Google ยังคงร่วมมือกับหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายตรวจคนเข้าเมืองอยู่
- เขากล่าวว่า “ผมไม่รู้สึกภูมิใจอีกต่อไปแล้วที่ได้ทำงานในบริษัทที่มีเข็มทิศทางศีลธรรม”
- เขาอธิบายว่างานของตนถูกใช้เพื่อ สนับสนุนกิจกรรมของหน่วยงานภายใต้กระทรวงความมั่นคงแห่งมาตุภูมิ หรือเพื่อลบแอปที่ทางการมองว่าเป็น ‘ภัยคุกคาม’ ซึ่งเป็นสิ่งที่ “น่ารังเกียจ”
ปฏิกิริยาของพนักงานคนอื่นและบรรยากาศภายใน
- พนักงานอีกรายหนึ่ง “S” ระบุว่าหากรู้ตั้งแต่ตอนสมัครงานว่า Google กำลังร่วมมือกับหน่วยงานรัฐบาลกลาง “คงไม่มีวันสมัครอย่างแน่นอน”
- เขาระบุว่า “ผมไม่ได้ตั้งใจจะไปทำงานกับผู้รับเหมาด้านการทหาร”
- Alex และ S ตั้งคำถามว่า งานที่เกี่ยวข้องกับรัฐบาลกลางของ Google กำลังมีส่วนต่อพฤติกรรมเชิงทหาร
- ทั้งสองชี้ว่า ผู้บริหารรวมถึง Sundar Pichai ไม่ได้เปิดเผยขอบเขตของความร่วมมือดังกล่าวอย่างชัดเจน
สัญญารัฐบาลและความร่วมมือกับบริษัทที่เกี่ยวข้องของ Google
- Google กำลัง ให้บริการคลาวด์แก่บางหน่วยงานของรัฐบาลกลาง
- ในปี 2025 บริษัทได้ร่วมมือกับ Lockheed Martin เพื่อนำ โมเดล AI Gemini ไปใช้กับผลิตภัณฑ์และบริการที่ยังไม่เปิดเผย
- นอกจากนี้ยังเชื่อมโยงกับ เทคโนโลยีและระบบปฏิบัติการที่ใช้งานใน DHS, ICE, CBP และ 6 หน่วยงานของกองทัพสหรัฐฯ ผ่านความร่วมมือกับ Palantir
- ก่อนหน้านี้ในปี 2018 บริษัทเคยยกเลิกสัญญา Project Maven ซึ่งเป็นโครงการเทคโนโลยีโดรนของกระทรวงกลาโหมสหรัฐฯ หลังถูกพนักงานกดดัน
การเข้มงวดด้านการบังคับใช้กฎหมายตรวจคนเข้าเมืองและบริบททางสังคม
- ล่าสุด รัฐบาล Trump ได้เพิ่มความเข้มข้นของโครงการเนรเทศบังคับ พร้อมส่ง เจ้าหน้าที่ติดอาวุธไปยังหลายเมือง
- ระหว่างกระบวนการดังกล่าวเกิด เหตุการณ์ที่มีพลเมือง 2 คนซึ่งกำลังเฝ้าติดตามเจ้าหน้าที่รัฐบาลกลางเสียชีวิต
- Google และ Apple เคย ลบแอปที่ใช้รายงานตำแหน่งของเจ้าหน้าที่ ICE ออกจาก App Store
แรงสนับสนุนจากภายนอกและการตอบสนองของบริษัท
- จดหมายของพนักงาน Google ฉบับนี้ออกมาต่อจาก จดหมายแสดงจุดยืนร่วมของพนักงานหลายบริษัทอย่าง Amazon·Microsoft·Meta เมื่อ 2 สัปดาห์ก่อน
- จดหมายดังกล่าวเรียกร้องให้บริษัทเทคโนโลยีทั้งหมด ยุติการสนับสนุนการบังคับใช้กฎหมายตรวจคนเข้าเมืองของรัฐบาลกลาง
- โฆษกของ Google ปฏิเสธที่จะแสดงความเห็นอย่างเป็นทางการ ต่อประเด็นนี้
- มีการยืนยันว่า บัญชี Google ของผู้ลงนามในจดหมายเป็นบัญชีของพนักงานจริง
1 ความคิดเห็น
ความคิดเห็นจาก Hacker News
เป็นการย้ำเตือนว่ายุคของ “Don’t be evil” จบไปนานแล้ว
สนับสนุนความพยายามแบบนี้ แต่ในความเป็นจริงคิดว่าคงไม่มีอะไรเปลี่ยนแปลง
ในสภาพเศรษฐกิจแบบตอนนี้ ผู้คนคงไม่ยอมทิ้งงานสบาย ๆ กันง่าย ๆ
คิดว่าพอถึงวันจันทร์พาดหัวข่าวคงต้องอัปเดตเป็น “อดีตพนักงาน Google มากกว่า 900 คน”
ครั้งนี้ก็คงต้องรอดูว่าความเห็นอกเห็นใจต่อปาเลสไตน์จะถูกดูแคลนในระดับเดียวกันหรือไม่
ความไร้เดียงสา ของคนทำงานในวงการเทคน่าทึ่งมาก
พนักงาน Google มีส่วนช่วยบ่อนทำลายรากฐานของสังคมอเมริกันมานานแล้ว
ตัวอย่างเด่นคือการทำลาย ระบบนิเวศของสื่อ ผ่านโฆษณาบนการค้นหา
ตอนนี้เราอยู่ในยุคที่อัลกอริทึมและ AI เข้ามาประกอบสร้างอารมณ์มนุษย์และความเชื่อมโยงทางสังคมแทนคน
พอมองกรณีของ Rob Pike และ Brenden Gregg ก็ยิ่งรู้สึกได้อีกครั้งว่ามนุษย์หลอกตัวเองเก่งแค่ไหน
การที่ประเด็นแบบนี้ถูกมองข้ามในชุมชนสะท้อนถึงการไม่รับรู้ความเป็นจริง
สำหรับฉัน การเคลื่อนไหวของพนักงานที่แท้จริงมีอย่างเดียวคือ ยื่นใบลาออก
วงการเทคมองตัวเองไม่ใช่แรงงานเท่าเทียมกับคนอื่น จึง จัดตั้งสหภาพแรงงาน ไม่ได้
สงสัยว่าบริษัทอเมริกันสามารถปฏิเสธการให้บริการหน่วยงานรัฐบาลกลางได้หรือไม่
Google แค่ไม่ต้องเข้าร่วมประมูลสัญญาฉบับถัดไปก็พอ
ความเสี่ยงที่ใหญ่กว่าคือ กฎระเบียบต่อต้านการผูกขาด หรือแรงกดดันทางการเมือง
เหมือนเป็นเรื่องที่วนกลับมาทุกปี — “พนักงานบิ๊กเทคประท้วงสัญญากับรัฐบาล”
การเชื่อว่าสามารถปฏิรูปจากภายในได้เป็นความคิดที่ไร้เดียงสา
ค่าตอบแทนสูงของบริษัทแบบนี้สุดท้ายแล้วคือ ราคาที่ใช้ซื้อความรู้สึกผิดชอบชั่วดี
มันก็เหมือนการทำสัญญากับปีศาจ ทั้งที่ก็มีบริษัทเล็กกว่าที่มีจริยธรรมมากมาย แต่สุดท้ายก็เลือกบริษัท ‘ชั่ว’ เพราะเงิน
เขาพยายามเอาเงินจากบริษัทให้ได้มากที่สุดเท่าที่ทำได้ แต่สุดท้ายก็ไปทำงานกับบริษัทแบบที่เขาเองเกลียด
ฉันชอบบริษัทเล็กที่มี ความยืดหยุ่นและเพื่อนร่วมงานที่ดี มากกว่าเงิน คุณภาพชีวิตดีกว่ามาก
การเปลี่ยนโครงสร้างไม่ให้ วิศวกรรมการเงิน ใช้งานได้ต่างหากที่เป็นคุณธรรมที่แท้จริง
ก่อนหน้านี้ Google เคยไล่ ผู้ประท้วงสัญญากับกองทัพสหรัฐฯ ออกมาแล้ว
Amazon และ Microsoft ก็ควร ยุติสัญญาไม่ใช่แค่กับ ICE แต่กับฝ่ายบริหารทั้งหมด ด้วย
แต่ตอนนี้เป็นช่วงที่อำนาจต่อรองของพนักงานต่ำเพราะมีการปลดคนจำนวนมาก
ตอนนี้ต้องสู้เพื่อ การจัดตั้งสหภาพแรงงาน ก่อน
เคยมีกรณีที่ ICE ลักพาตัวพลเมืองสหรัฐฯ ด้วย
Google ควรตัดความสัมพันธ์ไม่ใช่แค่กับ ICE แต่รวมถึง Palantir ด้วย ไม่เช่นนั้น Palantir จะยิ่งแข็งแกร่งขึ้นในฐานะ พร็อกซีคลาวด์ ของ ICE
พวกเขากลัวแรงกดดันด้านกฎระเบียบหรือการต่อต้านการผูกขาด จึงยอมสยบต่อรัฐบาล
Andy Jassy แห่ง Amazon แย่เป็นพิเศษ — การ สนับสนุนเงินให้สารคดีของ Melania เป็นสัญลักษณ์ของความ腐敗
ยุคแบบนี้แสดงให้เห็นว่าการปล่อยให้บุคคลหรือบริษัทยักษ์ใหญ่ถือครอง อำนาจและทุน มหาศาลนั้นอันตรายแค่ไหน
Google เป็น บริษัทที่แม้แต่การฆ่าล้างเผ่าพันธุ์ก็ยังไม่ยอมตัดขาด ดังนั้นคงไม่มีทางตัดความสัมพันธ์กับตำรวจท้องถิ่นหรอก