- Zuru บริษัทของเล่นรายใหญ่ ได้ขอให้ศาลรัฐแคลิฟอร์เนียเปิดเผยข้อมูลของพนักงานที่เขียนรีวิว匿名อย่างเผ็ดร้อนเกี่ยวกับสภาพแวดล้อมการทำงานและแนวทางการบริหารของบริษัท และศาลอนุญาตให้ได้รับข้อมูลดังกล่าว
- ความสำเร็จของ Glassdoor ตั้งอยู่บนพื้นฐานของความเป็น 'นิรนาม'
- Zuru มีแผนจะฟ้องผู้รีวิวในนิวซีแลนด์
- ฝ่าย PR ของ Glassdoor ระบุว่า 'เราผิดหวังกับการตัดสินที่เป็นไปตามกฎหมายนิวซีแลนด์'
- การที่ผู้รีวิวอยู่ในนิวซีแลนด์ส่งผลต่อคำตัดสิน
- "ความเห็นโดยสุจริต" ของผู้รีวิวได้รับความคุ้มครองในสหรัฐฯ ภายใต้บทแก้ไขรัฐธรรมนูญครั้งที่ 1 ที่รับรอง "เสรีภาพในการแสดงความคิดเห็น" แต่นิวซีแลนด์ไม่มีสิ่งนี้
“We typically prevail in the vast majority of these types of cases. To date, we have succeeded in protecting the anonymity of our users in more than 100 cases filed against our users.”
→ Glassdoor บอกว่าประสบความสำเร็จในการปกป้องความเป็นนิรนามของผู้ใช้ในคดีมากกว่า 100 คดี แล้วกรณีที่เหลือล่ะ หมายความว่าปกป้องไม่ได้หรือ? ไม่ทราบว่าแพ้ไปกี่คดี
ยังไม่มีความคิดเห็น